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Desenvolver equipes, projetos e organizações sempre foi um grande desafio na sociedade contemporânea, justificado pela necessidade de alinhar a missão, a visão e os valores de pessoas e das empresas privadas e públicas para atingirem resultados sustentáveis e perenes.
Porém, entendendo o cenário atual marcado por mudanças climáticas, crises sanitárias, globalização econômica, avanço da inteligência artificial e excesso de informações geradas diariamente, este grande desafio é potencializado e gera a necessidade da geração do conhecimento teórico e prático para construirmos ações planejadas que valorizem o cuidado genuíno com os processos e, principalmente, com as pessoas responsáveis pelo desenvolvimento e aprimoramento de culturas organizacionais que permitam a qualidade e a lucratividade
consciente em ambientes saudáveis e íntegros.
Desta forma, é obrigatório nos tempos atuais que as aprendizagens contínuas e coletivas e que as estratégias corporativas promovam a evolução da cultura organizacional desenvolvendo soluções que impactem positivamente em todos os stakeholders na prestação de serviço e na estruturação de produtos que respeitem colaboradores, líderes, comunidades e o meio ambiente, promovendo sociedades éticas e responsáveis.
O MBA em Cultura Organizacional foi desenvolvido para arquitetar a aprendizagem e o conhecimento estratégico que sustentam interações e projetos para a promoção do cuidado com equipes, do alto desempenho em projetos sustentáveis e da excelência da cultura de organizações privadas e públicas.
Assim, promovendo a evolução de profissionais, equipes e empresas que fortalecem continuamente a cultura e os valores necessários para a resolução de problemas e a construção de soluções para o desempenho sustentável nos cenários atuais.
Início em 25/03/25
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