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LIDERANÇA - BLUMENAU / SC

Início em 05/02/21

*Curso presencial podendo ser substituído por aulas remotas devido a decretos por conta da pandemia do
covid-19. Para os cursos 100% práticos, possibilidade de transferência de data devido a decretos.

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Fundamentos da Gestão de pessoas: conceito e importância da gestão de pessoas, aspectos fundamentais da moderna gestão de pessoas, objetivos da gestão de pessoas; Gestão Estratégica de Pessoas: o que é RH estratégico; Cultura e Clima Organizacional: diferença de clima e cultura, aspectos conceituais, elementos da cultura organizacional, formação de cultura e subcultura, liderança e cultura; Trabalho em equipe: Diferença entre agrupamento de pessoas, grupo e equipe; benefícios do trabalho em equipe; Gestão de Desempenho de pessoas: importância da avaliação de desempenho; críticas à avaliação de desempenho; responsabilidade pela avaliação; métodos de avaliação de desempenho; Planejamento e desenvolvimento de carreira: visão global sobre administração de carreiras; o papel das pessoas e da empresa na administração de carreiras. Liderança: desafio da gestão de pessoas; habilidades pessoais e interpessoais; liderança situacional; o líder coach.
Matrículas abertas Início das aulas em 05/02/21
Duração 22 Horas
Nível Aprimoramento
  • - Gestão Estratégica de Pessoas.
    - Cultura e Clima Organizacional.
    - Treinamento e desenvolvimento.
    - Gestão de desempenho de pessoas.
    - Liderança.
    - Relações de trabalho em instituições de saúde.

* A avaliação referente aos conteúdos ministrados e demais recursos utilizados ao longo das aulas, será realizada no último dia do curso.

Diferenciais

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Estrutura Diferenciada

Pensada para oferecer o melhor para o seu conhecimento.

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Professores de Referência

Referência e Conhecimento Prático dentro de sala de aula.

Mais Informações

05 e 06 de Fevereiro de 2021

Sábado: 08h ás 18h
Domingo: 08h às 18h

  • Acadêmicos e Profissionais de Todas as Área

Professores

A Faculdade Inspirar se reserva ao direito de substituir qualquer um dos professores do quadro docente, em função de impedimento gerado por força maior, podendo ser substituído por outro profissional com a mesma qualificação técnica e titulação acadêmica.